Trong báo cáo tiếp thu, giải trình góp ý về tuổi nghỉ hưu, điều kiện hưởng lương hưu, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) cho rằng nên giữ nguyên các quy định về tuổi nghỉ hưu trong dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội.
- Kiến nghị hoán đổi năm đóng bảo hiểm thừa để hưởng lương hưu 75%
- Đề xuất cho người không có lương hưu được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội
TTXVN cho biết, liên quan đến quy định giảm điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội tối thiểu để hưởng lương hưu từ 20 năm xuống còn 15 năm trong dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội, có đơn vị góp ý là giảm điều kiện áp dụng đối với các trường hợp người lao động nghỉ hưu sớm do suy giảm khả năng lao động.
Tuy nhiên, Bộ Lao động Thương binh và xã hội đề nghị giữ nguyên những quy định như trong dự thảo. Bộ này lý giải, đối với các trường hợp nghỉ hưu, cứ một năm nghỉ hưu trước tuổi thì sẽ giảm 2% tỷ lệ hưởng lương hưu. Vì vậy, nếu áp dụng quy định trên đối với các trường hợp nghỉ hưu sớm thì dễ dẫn đến tình trạng là tỷ lệ hưởng lương hưu thấp do thời gian đóng bảo hiểm ngắn.
Chẳng hạn, nếu người lao động có 15 năm đóng bảo hiểm xã hội thì tỷ lệ hưởng lương hưu là 33,75%. Nếu người lao động này nghỉ hưu sớm hơn 5 tuổi thì bị trừ 10% tỷ lệ. Vậy, mức hưởng lương hưu còn lại là 23,75%.
Ngoài ra, một số bộ, ngành có đề nghị về quy định điều kiện về tuổi hưởng lương hưu đối với giáo viên mầm non thấp hơn 5 năm so với tuổi quy định; cần bổ sung quy định người lao động có đủ 30 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên đối với nữ, 35 năm đóng bảo hiểm trở lên đối với nam mà có yêu cầu thì được hưởng lương hưu ở tuổi thấp hơn tối đa 5 tuổi so với tuổi quy định.
Một số đơn vị khác cho rằng, cơ quan soạn thảo cần nghiên cứu, sửa đổi để mở thêm chế độ nghỉ hưu và mức hưởng lương theo hướng không quy định về điều kiện và tuổi, lương hưu sẽ được tính theo số năm tham gia đóng bảo hiểm xã hội.
Tuy nhiên, Bộ Lao động thương binh và xã hội cho rằng, theo quy định, người lao động được hưởng lương hưu hàng tháng thì phải đáp ứng cả hai điều kiện là tuổi đời và thời gian đóng bảo hiểm. Ngoài ra, đối với những lao động làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội khó khăn hoặc với những người lao động sức khỏe yếu thì cũng có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn so với người làm việc trong điều kiện lao động bình thường 5 tuổi hoặc 10 tuổi.
T.Đào
Theo Kinh tế Sài Gòn Online
